The article deals with the topic of occupational thresholds in Labour Law: the author focuses on the thresholds set for the full application of unfair dismissal legislation and for the constitution of employee representatives bodies. The aspects linked to the constitutionality of the thresholds are also treated.

Il saggio affronta il tema delle soglie occupazionali nel Diritto del lavoro, con riferimento, in particolare, a quelle fissate per la disciplina di maggior tutela contro i licenziamenti e per la costituzione di rappresentanze sindacali aziendali o unitarie. Il contributo affronta anche i profili di costituzionalità, legati alla fissazione di soglie occupazionali.

Corti, M., L’importance de la taille de l’entreprise en droit du travail italien : les seuils principaux, <<REVUE DE DROIT DU TRAVAIL>>, 2015; (N/A): 211-215 [http://hdl.handle.net/10807/71498]

L’importance de la taille de l’entreprise en droit du travail italien : les seuils principaux

Corti, Matteo
2015

Abstract

Il saggio affronta il tema delle soglie occupazionali nel Diritto del lavoro, con riferimento, in particolare, a quelle fissate per la disciplina di maggior tutela contro i licenziamenti e per la costituzione di rappresentanze sindacali aziendali o unitarie. Il contributo affronta anche i profili di costituzionalità, legati alla fissazione di soglie occupazionali.
Francese
Corti, M., L’importance de la taille de l’entreprise en droit du travail italien : les seuils principaux, <<REVUE DE DROIT DU TRAVAIL>>, 2015; (N/A): 211-215 [http://hdl.handle.net/10807/71498]
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