Etica e leadership nel sistema sanitario italiano: risultati di una ricerca empirica

Nonostante le organizzazioni sanitarie siano intrinsecamente basate su principi etici e sui valori dei loro professionisti, la ricerca sulla leadership etica nel settore sanitario è ancora limitata. Il presente studio si pone l’obiettivo di esaminare l’adozione della leadership etica tra 48 professionisti sanitari con incarichi manageriali nel contesto del Servizio Sanitario italiano. I risultati dell’indagine hanno rivelato un’orientazione positiva verso la leadership etica, ma anche differenze di genere nella gestione dei ruoli manageriali, indicando possibili disuguaglianze etiche. Questo enfatizza l’importanza di promuovere l’uguaglianza di genere e di diffondere valori etici coerenti all’interno delle organizzazioni sanitarie, il che avrebbe un impatto significativo non solo sulla gestione ma anche sullo sviluppo della leadership nel settore sanitario.