Alla luce della Convenzione di Roma del 1980 (e del futuro regholamento "Roma I", volto a sostituirla) e della direttiva del 1996 sul distacco, l'articolo esamina il problema dei conflitti di leggi relativi ai rapporti di lavoro a carattere transnazionale, in particolare per quanto riguarda l'ipotesi in cui il lavoratore venga temporanemante distaccato in un paese diverso da quello in cui svolge in modo abituale la propria prestazione.
Franzina, P., Questioni relative al distacco del lavoratore nel diritto internazionale privato della Comunità europea, <<LAVORO E DIRITTO>>, 2008; 22 (1): 97-124. [doi:10.1441/26281] [http://hdl.handle.net/10807/148590]
Questioni relative al distacco del lavoratore nel diritto internazionale privato della Comunità europea
Franzina, Pietro
2008
Abstract
Alla luce della Convenzione di Roma del 1980 (e del futuro regholamento "Roma I", volto a sostituirla) e della direttiva del 1996 sul distacco, l'articolo esamina il problema dei conflitti di leggi relativi ai rapporti di lavoro a carattere transnazionale, in particolare per quanto riguarda l'ipotesi in cui il lavoratore venga temporanemante distaccato in un paese diverso da quello in cui svolge in modo abituale la propria prestazione.
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