This contribution analyzes the role of training oriented toward the ecological transition in the socio-occupational reintegration of inactive adult men. Through a qualitative investigation based on a review of the literature and semi-structured interviews, the study examines experiences from the third sector and public governance. The findings show how sustainability may be understood as a pedagogical perspective for reactivation, capable of connecting work, social inclusion, competences, and community responsibility.
Il contributo analizza il ruolo della formazione orientata alla transizione ecologica nei processi di reinserimento socio-lavorativo di uomini adulti inattivi. Attraverso un’indagine qualitativa basata su ricognizione della letteratura e interviste semistrutturate, lo studio esamina esperienze del terzo settore e di governance pubblica. I risultati evidenziano come la sostenibilità possa configurarsi quale prospettiva pedagogica di riattivazione, capace di connettere lavoro, inclusione sociale, competenze e responsabilità comunitaria.
Lanfranchi, L., Beretta, I., Verso una sostenibilità inclusiva. Pratiche e strategie di riattivazione, in Zanfrini, L. (ed.), (Im)perfetti sconosciuti. Uno studio transdisciplinare sugli uomini adulti che (non) lavorano e (non) vogliono lavorare, Vita e Pensiero, Milano 2026: 2026 695- 712 [https://hdl.handle.net/10807/335736]
Verso una sostenibilità inclusiva. Pratiche e strategie di riattivazione
Lanfranchi, Luca
Co-primo
Membro del Collaboration Group
;Beretta, Ilaria
Co-primo
Membro del Collaboration Group
2026
Abstract
This contribution analyzes the role of training oriented toward the ecological transition in the socio-occupational reintegration of inactive adult men. Through a qualitative investigation based on a review of the literature and semi-structured interviews, the study examines experiences from the third sector and public governance. The findings show how sustainability may be understood as a pedagogical perspective for reactivation, capable of connecting work, social inclusion, competences, and community responsibility.I documenti in IRIS sono protetti da copyright e tutti i diritti sono riservati, salvo diversa indicazione.



