The author deals with the main types of wage: in particular, time-rates pay, piecework, profit sharing and fringe benefits.

Nel contributo l'autore tratta le diverse forme della retribuzione: a tempo, a cottimo, con partecipazione agli utili e ai prodotti, a provvigioni e in natura.

Corti, M., 1. Le forme della retribuzione: la retribuzione a tempo. 2. Il cottimo. 3. La partecipazione agli utili e ai prodotti, le provvigioni. 4. La retribuzione in natura: in particolare, i fringe benefits, in Marazza, M. (ed.), Contratto di lavoro e organizzazione, CEDAM, Padova 2012: <<TRATTATO DI DIRITTO DEL LAVORO>>, 1454- 1483 [http://hdl.handle.net/10807/2232]

1. Le forme della retribuzione: la retribuzione a tempo. 2. Il cottimo. 3. La partecipazione agli utili e ai prodotti, le provvigioni. 4. La retribuzione in natura: in particolare, i fringe benefits

Corti, Matteo
2012

Abstract

Nel contributo l'autore tratta le diverse forme della retribuzione: a tempo, a cottimo, con partecipazione agli utili e ai prodotti, a provvigioni e in natura.
Italiano
Contratto di lavoro e organizzazione
9788813312725
Il contributo è collocato nel volume IV,2 del Trattato di Diritto del lavoro diretto da Mattia Persiani e Franco Carinci.
Corti, M., 1. Le forme della retribuzione: la retribuzione a tempo. 2. Il cottimo. 3. La partecipazione agli utili e ai prodotti, le provvigioni. 4. La retribuzione in natura: in particolare, i fringe benefits, in Marazza, M. (ed.), Contratto di lavoro e organizzazione, CEDAM, Padova 2012: <<TRATTATO DI DIRITTO DEL LAVORO>>, 1454- 1483 [http://hdl.handle.net/10807/2232]
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