Duty of loyalty - Covenant not to compete - Post termination of employment - Employment retention schemes

Obbligo di fedeltà del prestatore di lavoro - Il patto di non concorrenza - Modelli organizzativi - Sviluppo del capitale umano e politiche di fidelizzazione del personale

ANTONELLI, SERGIO, OBBLIGO DI FEDELTÀ DEL PRESTATORE DI LAVORO. IL PATTO DI NON CONCORRENZA. MODELLI ORGANIZZATIVI, SVILUPPO DEL CAPITALE UMANO E POLITICHE DI FIDELIZZAZIONE DEL PERSONALE, BOSCATI, ALESSANDRO, FERRANTE, VINCENZO, Università Cattolica del Sacro Cuore Milano:Ciclo XXI [https://hdl.handle.net/10807/286679]

OBBLIGO DI FEDELTÀ DEL PRESTATORE DI LAVORO. IL PATTO DI NON CONCORRENZA. MODELLI ORGANIZZATIVI, SVILUPPO DEL CAPITALE UMANO E POLITICHE DI FIDELIZZAZIONE DEL PERSONALE

Antonelli, Sergio
2010

Abstract

Duty of loyalty - Covenant not to compete - Post termination of employment - Employment retention schemes
11-mag-2010
XXI
CORSO DI DOTTORATO IN DIRITTO DEL LAVORO E RELAZIONI INDUSTRIALI
Obbligo di fedeltà del prestatore di lavoro - Il patto di non concorrenza - Modelli organizzativi - Sviluppo del capitale umano e politiche di fidelizzazione del personale
BOSCATI, ALESSANDRO
FERRANTE, VINCENZO
NAPOLI, MARIO
ANTONELLI, SERGIO, OBBLIGO DI FEDELTÀ DEL PRESTATORE DI LAVORO. IL PATTO DI NON CONCORRENZA. MODELLI ORGANIZZATIVI, SVILUPPO DEL CAPITALE UMANO E POLITICHE DI FIDELIZZAZIONE DEL PERSONALE, BOSCATI, ALESSANDRO, FERRANTE, VINCENZO, Università Cattolica del Sacro Cuore Milano:Ciclo XXI [https://hdl.handle.net/10807/286679]
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